Becas

Con la tercera edición de estas becas, financiadas íntegramente por el Consistorio, se pretende “favorecer la formación y la empleabilidad de nuestros jóvenes, proporcionándoles la oportunidad de adquirir experiencia, para facilitar su futura incorporación al mercado laboral”, señalan la alcaldesa, Pepa González Bayo, y las concejalas de Educación, Cele Vázquez Barrios, y de Juventud, Saray Oria.

Aumenta el número de becas, hasta un total de 9, y van dirigidas a jóvenes actualmente en el último curso de Grado Universitario, o que han obtenido su título (de grado universitario o de formación profesional de grado superior) en el curso pasado, 2021/2022.

Este jueves 13 de octubre abre el plazo de solicitud de 9 becas de formación práctica, con una duración de 6 meses.

Van dirigidas a jóvenes de la localidad que están actualmente en el último curso de Grado Universitario, o que han obtenido su título de grado universitario o de formación profesional de grado superior en el curso anterior 2021/2022.

El objetivo es “fortalecer la preparación de nuestros jóvenes y proporcionarles una oportunidad de adquirir experiencia, con el objetivo de facilitar su futura incorporación al mercado laboral”, según destaca la alcaldesa.  

La alcaldesa de Cartaya, el vicepresidente de la Diputación Provincial y el Gerente de Guadiodiel, entregan los certificados de capacitación a los 30 jóvenes que se han beneficiado de este programa de becas cuyo objetivo es “ofrecer una primera oportunidad laboral a jóvenes recién titulados sin experiencia previa”.

“Las administraciones públicas, -señala Pepa González Bayo-, tenemos que poner en marcha iniciativas que, como esta, favorezcan la empleabilidad de los jóvenes, porque ellos son el futuro de nuestros pueblos y de nuestra comarca”.

Con la iniciativa, que el Consistorio pone en marcha por segundo año consecutivo, se pretende “favorecer la formación y la empleabilidad de nuestros jóvenes, proporcionándoles una oportunidad de adquirir experiencia, para facilitar su futura incorporación al mercado laboral”, según destacan la alcaldesa, Pepa González Bayo, y las concejalas de Educación, Cele Vázquez Barrios, y de Juventud, Saray Oria.

Se incorporan a las distintas áreas municipales un total de ocho jóvenes que están actualmente en el último curso de Grado Universitario, o que han obtenido su título de grado universitario o de formación profesional de grado superior en el curso pasado, 2020/2021.

Hoy abre el plazo de solicitud de 8 becas de formación práctica, con una duración de 6 meses.

Van dirigidas a jóvenes de la localidad que están actualmente en el último curso de Grado Universitario, o que han obtenido su título de grado universitario o de formación profesional de grado superior en el curso anterior 2020/2021.

El objetivo es “fortalecer la preparación de nuestros jóvenes y proporcionarles una oportunidad de adquirir experiencia, para facilitar su futura incorporación al mercado laboral”, según destaca la alcaldesa.  

Va dirigido a personas de hasta 29 años de la Comarca Costa Occidental de Huelva, con titulación universitaria de Grado, Ciclo Formativo de Grado Superior o Medio obtenidos con posterioridad al 1 de enero de 2019.

Comprende la realización de prácticas profesionales no laborales, remuneradas, en empresas privadas y entidades asociativas con actividad económica, por un periodo de tres meses.

El plazo finaliza el 14 de junio y “desde el Ayuntamiento animamos a los jóvenes cartayeros a solicitarlas, porque les brinda la posibilidad de establecer un primer contacto con el mundo laboral”, señalan la alcaldesa y el concejal de Desarrollo Local.

El primer paquete, que aprueba para este año, lo integran cinco becas para jóvenes recién titulados o a punto de serlo, a los que el Consistorio les proporcionará la posibilidad de adquirir formación práctica que facilitará que puedan completar su formación académica y acceder al mercado laboral. Es, destacan la alcaldesa y la concejala de Educación, “una medida de apoyo a este colectivo, al que está afectando de manera importante la crisis económica de la pandemia a la hora de acceder a un empleo”.

La iniciativa se desarrolla en el marco del Convenio de Concertación 2020- COVID-19 de la Diputación Provincial (Plan Funciona).